Description
Le développement durable s’impose désormais comme un enjeu majeur pour les entreprises. Déjà bien ancrées dans les mentalités, les pratiques responsables du quotidien s’étendent progressivement au fonctionnement des organisations.
Cette journée de formation vous apportera les repères essentiels pour comprendre concrètement le développement durable, ainsi que ses dimensions économique, sociale et environnementale. Elle vous permettra également d’explorer comment une entreprise peut affirmer sa responsabilité sociétale et comment chacun, à son niveau, peut y contribuer activement au quotidien au sein de son organisation.
À qui s'adresse cette formation ?
Pour qui ?
Toute personne voulant comprendre les fondamentaux du développement durable et de la RSE (Responsabilité sociétale des Entreprises).
Prérequis
Aucun.
Les objectifs de la formation
- Comprendre les principes directeurs du développement durable et de la RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises).
- Identifier les pistes d'action au sein des entreprises et organisations (collectives et individuelles).
Programme de la formation
- 1 - Les fondations du développement durable
- Les constats qui ont conduit au concept du développement durable.
- Les dates clés, les textes fondateurs.
- Les 3 P fondateurs : Profit, People, Planet.
- Les acteurs incontournables : le citoyen, les gouvernements, les collectivités, les ONG, l'entreprise…
- 2 - La Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE)
- Définition de la RSE, principes d'action.
- L'approche risques et opportunités de la RSE.
- Les nouveaux modes de management dans l'entreprise : vers une croissance responsable.
- Normes et référentiels RSE, zoom sur l'ISO 26000.
- Construire une démarche RSE :
- hiérarchiser et écouter ses parties prenantes ;
- identifier ses enjeux prioritaires et définir sa stratégie ;
- déployer l'action dans l'entreprise et suivre les résultats.
- 3 - Les métiers acteurs dans leur organisation
- Ce que la RSE implique en termes d'évolutions pour les métiers de l'entreprise : RH, achats, communication, informatique, …
- Découverte de bonnes pratiques.
- Votre engagement personnel.
